办公室里没机会交谈，发邮件；心情郁闷无处疏解，发邮件；看到好文章想与同事分享感悟，发邮件……时下，通过E—mail搭建平台从而促进交流成为了部分中年人的“职场新生活”。
田先生是本市一家技术公司的工程师。平日里时间紧张工作忙碌。由于他所在的
岗位是技术部，上班时间基本上只能看到自己身边的几名同事，与其他部门的人很少有交流。偏偏田先生又是一个爱看书爱看报，闲暇之余还“舞文弄墨”，写点小感想之类的人，常常苦于无人知晓。田先生说，还是网络帮了他的忙。他告诉记者，年轻人可能不理解，对于年轻人来说，什么QQ、MSN、电子邮件等等网络软件都是再熟悉不过的，用这些方式联系就像打电话一样简单。但是他们公司的同事，年龄基本上都在50岁上下，别说是电脑，还有人连手机短信都不会发，确实是有些“跟不上时代”。所以田先生和几位熟识的同事一商量，请公司网络部的技术人员利用休息时间教他们一些基本的电脑操作，最重要的是学会发电子邮件。
公司检验部的李师傅说，最初“邮件交流圈”仅限于部门内部，可现在，他们公司所有的“老员工”都喜欢上了这种交流方式，甚至同在一个工业园内的其他单位职工听说了这件事后，也纷纷参与其中。他们每天回到家，第一件事就是开电脑看邮件。田先生说，同事发的内容五花八门：例如社会热点新闻，新近颁布政策的解读，蕴含人生哲理的故事，古往今来的战役分析等等。大家先是各自阅读，然后互相转发,第二天在班车上或中午吃饭的时候来个集体大讨论。有时候因意见不同，争执得面红耳赤。但是相互间的交流越来越多，关系也更加密切，而且因为沟通的顺畅使得部门合作也变得顺利了许多。公司员工都表示，现在每天又多了一个乐趣，视野也开阔起来。他们这群中年人的职场生活确实也需要这种“添加剂”才能保持活力。（